为进一步巩固深化干部作风整顿工作成效，促进年工作开好头、起好步、以良好的作风建设成效助推各项工作，同时加强神木市妇联干部队伍建设，全面提升妇联干部的领导力、执行力和创新力，进一步提高妇联干部新形势下服务妇女儿童的能力和水平，着力打造一支会干、能干、精干的妇联干部队伍。根据神木市委安排，3月31日下午，市妇联组织全体党员干部开展了业务能力测评测试。
市妇联结合工作实际从党建知识、妇联业务知识等方面拟定考题。考前组织妇女干部进行自主学习。考试中，严明纪律，规正考风，采取闭卷形式。考试过后，干部们纷纷表示，通过此次业务知识测试，对相关知识加深了理解，找到了自身差距。今后，要投入更多的时间和精力来学习知识，熟悉业务，掌握运用。
今后，市妇联将不定期开展测试，让妇联党员干部“知不足、补短板”，增强学习的紧迫感、责任感和使命感，不断提升妇女干部的业务知识水平，为做好妇女工作提供扎实的理论支持。
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编辑
夏倩
审核
张振霞
